תקדים. בית הדין הארצי לעבודה, שדן בתיק של הבלם לשעבר, רגב וולק, נגד מכבי הרצליה, קיבל את עמדת השחקן שיוצג על ידי עו"ד שי אליאס ואת עמדת ארגון השחקנים שיוצג באמצעות עו"ד מאיה צחור אבירם ועו"ד מאיה פרנקו, כי הסעיף בחוזי העסקה של שחקנים הקובע שכר, כולל פיצויי פיטורים ומנגנוני קיזוז והשבה, אינו חוקי. בית הדין המליץ למכבי הרצליה למחוק את הערעור.
כמו כן, במהלך ההליך, בית הדין הבהיר להתאחדות לכדורגל שעליה לשנות את הסעיף ולהפסיק להחתים את השחקנים על הסעיף שאינו חוקי. כמו כן המליץ בית הדין הארצי להתאחדות לייצור מנגנון של ביצוע הפרשות פנסיוניות מלאות לכלל השחקנים.
משמאל עו"ד מאיה פרנקו ,עו"ד מאיה צחור-אבירם, ניר אלון,עו"ד שי אליאס, רגב וולק, אלירן חיים (מערכת ONE)עו"ד שי אליאס, ועורכת הדין, מאיה צחור, אמרו בתגובה כי: "אנו מרוצים מאוד מהחלטת בית הדין הארצי, להורות למכבי הרצליה למחוק את הערעור. כפי שטענו לכל אורך הדרך, לא היה כל בסיס לערעור. מדובר בסעיף לא חוקי שמקפח זכויות מגן של שחקני כדורגל ובצדק. אנו מצפים מההתאחדות לפעול באופן מידי לשינוי החוזה האחיד של השחקנים במו"מ עם הארגון".